ارکان راهبردی

 

 

 

چشم انداز

شرکت سپهر معین پارسایان در افق سال ۱۴۰۵ برند شناخته شده، معتبر و با توان رقابتی بالا در سطح ملی خواهد بود که در نقش مشاور، طراح و همکار تخصصی هلدینگ نصرمعین، علاوه بر ایفای نقش جهت دست‌یابی به اهداف استراتژیک گروه، الگو و نظام های مدیریتی ویژه نصرمعین را تدوین و جاری سازی نموده و با استفاده از ظرفیت‌های یک مرکز تخصصی دانش بنیان راهکارهای مبتنی بر فناوری اطلاعات را به ذینفعان خود ارائه می‌نماید

 

 

ماموریت

  • حفظ و مدیریت دانش پروژه‌های مشاوره‌ای حوزه سازمان و مدیریت در هلدینگ نصرمعین

  • جمع­آوری، پردازش و تحلیل اطلاعات به صورت یکپارچه و ارائه راهکارهای فراگیر سیستمی

  • تیم سازی، همراهی و همکاری با شرکت‌های گروه در طراحی، استقرار و اجرای سیستم‌های روزآمد مدیریتی

  • تلاش برای ارتقاء، تعالی سازمانی، ایجاد هم‌سویی و هم‌افزایی در بین شرکت‌های هلدینگ نصرمعین از طریق ارائه خدمات مشاوره‌ای

  • پایگاهی جهت ارائه خدمات مشترک (Shared service) در حوزه «سازمان و مدیریت» و «فناوری اطلاعات» به شرکت‌های هلدینگ نصر معین

 

 

اهداف

  • نهادینه سازی روش‌های نوین مدیریت و هماهنگی نظام‌های مدیریتی در سطح هلدینگ

  • کمک به اعمال سیاست‌های سازمانی و ارتقاء هماهنگ و متوازن سطح تعالی شرکت‌های هلدینگ نصرمعین

  • دست‌یابی به طرح جامع، یکپارچه و منسجم سیستم‌ها و فرآیندهای مدیریتی در شرکت‌های هلدینگ نصرمعین

  • بومی‌سازی روش‌های مدیریتی برای رسیدن به نظام منحصر به نصرمعین، با بیشترین تطابق با استانداردهای روز دنیا

  • استفاده حداکثری از ظرفیت‌های مدیریتی گروه و هم‌اندیشی، مدیریت دانش و ثبت و ضبط تجارب موفق در گروه

  • افزایش توان رقابت‌پذیری بین‌المللی گروه و دست‌یابی به اهداف استراتژیک نصرمعین از طریق بهبود سیستم‌های مدیریتی و دست‌یابی به عملکرد ممتاز، پایدار و با ارزش

ارزش‎ها و باورها

شرکت سپهر معین پارسایان علاوه بر پایبندی به ارزش‌های هلدینگ نصرمعین ، به ارزش‌های زیر پایبند است:

  • ایجاد فضای همکاری متقابل و تعامل سازنده

  • جلب اعتماد به عنوان مشاور تخصصی و حرفه‌ای

  • پایبندی به تعهدات، مسئولیت پذیری و پاسخگویی

  • صداقت در کار، امانت‌داری اطلاعات و رعایت حقوق مالکیت فکری

  • رفتار حرفه‌ای و رویکرد سیستمی، منسجم و یکپارچه با رعایت فرهنگ و عرف